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【大眾創(chuàng )新 全員創(chuàng )效】中孚鋁業(yè)：人人巧算成本賬 打好節約“小算盤(pán)”
今年以來(lái)
中孚鋁業(yè)公司電解一分廠(chǎng)通過(guò)引入勞動(dòng)競賽機制，使員工收入與產(chǎn)量、輔材使用、氟化鹽消耗、炭耗等績(jì)效掛鉤，人人算好效益賬，各項成本逐步降低，指標持續向好。
作業(yè)組爐底壓降競賽
320千安電解槽專(zhuān)責槽工區長(cháng)區域包干，作業(yè)長(cháng)負責，員工在出鋁、換極等操作時(shí)處理爐底沉淀、結殼，技術(shù)組每月測試對比、通報，并制定激勵措施。通過(guò)全員努力，工段利用電解槽轉季狠抓爐底處理力度，結合技術(shù)條件調整，效果良好。
出鋁工熱清包競賽
分廠(chǎng)完善熱清包管理制度，規定抬包每周返回大修不能超過(guò)3臺次。制度出臺后，出鋁工出鋁前更加細致地清理包底沉淀，認真檢查維護抬包密封口，提高出鋁質(zhì)量，避免沉淀和雜質(zhì)。出鋁工作完成后，及時(shí)清理包內熱渣，延長(cháng)設備使用壽命。
巡檢工設備維護競賽
巡檢工劃分承包專(zhuān)責槽號，除正常生產(chǎn)焊接工具維修外，定期對各自專(zhuān)責槽氣缸、提升機構、管道等設備進(jìn)行全面檢修。制定單槽臺賬，每月按照氣缸損壞率進(jìn)行查擺評比，增強巡檢工以強化設備維護為主的管理意識。
節能降耗
在節能降耗、修舊利廢上狠下功夫。電解一分廠(chǎng)采取“工段支持獎勵，技術(shù)人員牽頭，班組人員積極參與”的方式，鼓勵員工在日常操作維護、備件維修、隱患排查等工作中最大程度優(yōu)化運行方式、修舊利廢，達到節能降耗的目的。
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